La ricerca, condotta da The Innovation Group e da Active Value Advisors, indaga le scelte in ambito HR sul fronte dell’innovazione del disegno organizzativo e del “Future Working”, in un campione di 74 aziende italiane, intervistando Dirigenti dell’area HR, dell’area IT e delle Line-of-Business. Emerge una situazione in cui se da un lato il valore di Innovazione interna e creatività sono ben compresi, poche aziende in realtà investono e promuovono nel concreto questi progetti.